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Hamburg erhöht Zulage: So profitieren Arbeitnehmer von der neuen Regelung

Die Hamburg-Zulage für bestimmte Beschäftigte im öffentlichen Dienst ist beschlossen. Ab August erhalten Mitarbeiter mit Bürgerkontakt eine monatliche Zulage von 100 Euro, die bis Mai 2027 auf 115 Euro steigt.

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Von Ricardo Bohn 04. August 2026, 12:41 Uhr

Hamburg erhöht Zulage: So profitieren Arbeitnehmer von der neuen Regelung — Photo by Tobias Dziuba on Pexels

Die Einführung der Hamburg-Zulage für einen Teil der Beschäftigten im öffentlichen Dienst wurde nun offiziell besiegelt. Dies geschieht nach intensiven Verhandlungen zwischen den Gewerkschaften Verdi, dbb und dem Hamburger Finanzsenator Andreas Dressel (SPD).

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Ab August 2026 erhalten bestimmte Gruppen von Beschäftigten im öffentlichen Dienst eine Gehaltserhöhung, die rückwirkend ab Februar 2026 gilt. Beschäftigte, die direkten Kontakt zu Bürgern haben, dürfen sich über eine monatliche Zulage von 100 Euro freuen, die ab Mai 2027 auf 115 Euro ansteigt. Für Mitarbeiter im Sozial- und Erziehungsdienst beträgt die Zulage zunächst 50 Euro und wird später auf 75 Euro erhöht.

„Die Kolleginnen und Kollegen haben fünf Jahre für diese Zulage gekämpft. Jetzt ist immerhin der Einstieg in einen eigenen Tarifvertrag und eine Zulage für viele, leider nicht für alle Beschäftigten gelungen“, sagte Ole Borgard, stellvertretender Landesleiter von Verdi Hamburg.

Hintergrund der Verhandlungen

Der Kampf um die Hamburg-Zulage begann im Jahr 2021, als Verdi auf die steigenden Lebenshaltungskosten für Beschäftigte im öffentlichen Dienst aufmerksam machte. Viele Angestellte können sich das Leben in Hamburg nicht mehr leisten, was zu einer hohen Zahl unbesetzter Stellen führt.

Nach mehreren Streiks und Gesprächen mit dem Finanzsenator wurde im Oktober 2025 eine Einigung erzielt. Verdi wies jedoch darauf hin, dass es sich um einen „harten Kompromiss“ handelt, da die Zulagen nur für eine bestimmte Gruppe von Beschäftigten gelten und nicht für alle.

Blockade und erneute Verhandlungen

Die Einigung wurde zunächst von der Tarifgemeinschaft deutscher Länder blockiert, was dazu führte, dass die Stadt Hamburg im November 2025 die Tarifeinigung widerrief. Erst in der dritten Verhandlungsrunde im Februar 2026, nach weiteren erfolgreichen Streiks, konnte schließlich eine Einigung erzielt werden, die am vergangenen Montag offiziell unterzeichnet wurde.

Ausblick

Die neue Zulage stellt einen ersten Schritt in Richtung einer besseren Vergütung für Beschäftigte im öffentlichen Dienst dar, bleibt jedoch hinter den Erwartungen zurück, da sie nicht für alle Angestellten gilt.